

Программа финансово поддерживает предприятия и сотрудников, выбирающих лучшие условия труда и готовых к переезду. В ней участвуют компании из приоритетных отраслей экономики. Работодатель получает субсидию за каждого сотрудника, который переехал из другого региона, устроился на работу и отработал определенный период.
Главное условие для работника — переезд из другого региона или города для трудоустройства, причем новое место работы должно быть не менее чем в 50 км от прежней прописки. Трудовой договор нужно заключить не позднее месяца после снятия с учета как безработного.
Выплаты происходят через 3, 6, 9 и 12 месяцев после начала работы нового сотрудника. Они поступают после подтверждения трудовой деятельности у работодателя. Размер выплаты — три минимальных размера оплаты труда, увеличенные на сумму страховых взносов и районный коэффициент. В Башкортостане это 33 599 рублей. Сумма выплачивается раз в три месяца, то есть за 12 месяцев работы работодатель получит 403 тыс. рублей.
За консультацией и поддержкой можно обратиться в кадровые центры «Работа России».