В Башкортостане запустили программу «Серебряный старт»

В республике организатором выступила Центр «Мой бизнес» Агентства РБ по развитию малого и среднего предпринимательства при поддержке Минэкономразвития и Минтуризма Башкортостана. Оператор проекта — Башкирское региональное отделение «ОПОРА РОССИИ», партнер — Всероссийский проект SG brand.

«Серебряный старт» — это не только путь к активному долголетию, но и шанс раскрыть предпринимательский талант старшего поколения. Благодаря богатому опыту и профессиональным навыкам, они могут внести вклад в экономику региона и страны, — отметила министр предпринимательства и туризма Башкортостана Светлана Верещагина.

На открытии выступили руководитель Центра «Мой бизнес» Аида Салимова, руководитель Центра инноваций социальной сферы Ирина Львова, спикер программы и предприниматель Ирина Речистер. Модератором стала председатель Башкирского регионального отделения «ОПОРА РОССИИ» Ляйсан Николаева. К мероприятию также подключилась федеральный психолог проекта Аннета Орлова.

Аида Салимова подчеркнула, что проект важен для поддержки инициатив пенсионеров.

— Программа вовлекает старшее поколение в бизнес и творчество, помогая реализовать их идеи. Главный приз — это не только грант, но и ценные знания, которые участники получат за 10 дней обучения, — сказала она.

В Башкортостане более 100 человек старше 60 лет подали заявки на участие. В итоге выбрали 35 участников, представляющих разные направления бизнеса: туризм, растениеводство, юридические услуги, креативные сферы (рисование, гончарное дело, изготовление елочных игрушек, издание книг, музыка, создание фото- и видеоконтента), а также производство натуральных продуктов и косметики.

Программа продлится до 17 октября. Участники пройдут модули по основам предпринимательства, цифровой грамотности, финансовой безопасности, получат консультации наставников, смогут общаться с единомышленниками и финансовую поддержку. Лучший проект получит грант в 150 тысяч рублей на развитие бизнеса.

74-летний Агзам Хайруллин из Давлекановского района — яркий пример стремления к развитию. После выхода на пенсию он стал овцеводом и активно развивает свое хозяйство. Агзам пришел на программу, чтобы получить новые знания, а грант поможет ему приобрести редкие породы овец.

Источник: https://pravitelstvorb.ru/news/27658/